リクステップ自社プロダクト第1弾「トリログ」リリース

株式会社リクステップ（大阪府堺市）は、出張経費を自動化するモバイルアプリ「トリログ（Trip-log）」を2026年6月1日に正式リリースしました。営業職や現場監督など、出張頻度の高い中堅企業を対象とした自社プロダクト第1弾です。

トリログの最大の特徴は「スマホにアプリを入れているだけで、出張が勝手に経費になる」こと。 GPSが訪問先と滞在時間を自動記録し、日帰り出張（オフィスから離れて顧客先や現場に行った日）も含めて、社内の旅費規程に基づき自動で出張扱いに振り分けます。交通費は路線情報APIで自動算出、社内規程の日当・宿泊費を適正に適用し、承認ワークフロー経由で会計ソフトへ仕訳データを自動エクスポートします。

狙いは「非課税の出張手当という制度を、煩雑な旅費規程運用から解放しながらきちんと使う」こと。出張手当は所得税・社会保険料の対象外ですが、規程の整備・運用が不十分だと税務調査で否認されるリスクがあります。トリログは旅費規程を完全マスタ化し、GPSログをエビデンスとして自動蓄積することで、適正運用と工数削減を同時に実現します。

リクステップは大阪を拠点に、建設業の現場日報アプリ・物流ドライバーの配送追跡アプリなど、「現場の人がスマホでサッと入力する」業務アプリを2週間スプリントで多数手がけてきました。その実装ノウハウ——オフライン対応、GPSのバッテリー最適化、社内規程ロジックの抽象化、会計ソフト連携——を凝縮した自社サービスがトリログです。なお、領収書OCRによる自動データ化機能は次回アップデートで搭載予定です。

サービスサイト：https://recustep.com/services/app-development/torilog
無料デモ・30日トライアル：お問い合わせフォームから受付中

開発の背景——「給与を上げると社保負担が増える」ジレンマを壊す

多くの中堅企業が「営業の手取りを上げたいのに、給与アップは社会保険料も同時に押し上げてしまう」というジレンマを抱えています。出張手当（日当・宿泊費）は所得税・住民税・社会保険料の対象外という強い節税メリットがありますが、旅費規程の整備と運用が煩雑なため「制度は知っているが活かせていない」企業がほとんどです。

トリログは、この潜在的な手取り・労務コストの余地をアプリで自動運用するために開発されました。スマホに入れているだけで、GPSが出張を自動判定し、社内規程に基づき手当を適正計算。リクステップが受託開発で培ってきた業務アプリのノウハウ——オフライン対応、 GPSのバッテリー最適化、社内規程ロジックの抽象化、会計ソフト連携——を凝縮し、「節税×コンプライアンス×運用工数削減」を同時に実現します。

主要機能

トリログは、出張手当の運用に関わる全工程を以下の機能でカバーします。

訪問先の自動記録（全自動）

GPS / Bluetoothビーコンで「いつ・どこに・どれだけ滞在したか」を自動ログ。アプリを入れているだけで動作し、ユーザーは何も入力する必要がありません。バッテリー消費は最小限。

「日帰り出張」も自動判定

オフィスから離れて顧客先・現場・取引先に行けば、それは出張。トリログは1泊以上の従来型出張だけでなく、日帰りの外出も社内規程に基づいて自動で出張扱いに振り分けます。

旅費規程マスタの自動運用

役職別の日当単価、エリア別の宿泊費上限、日帰り日当、海外出張規程、連泊割引・社用車利用時の控除まで、社内の旅費規程を完全マスタ化。非課税の出張手当を、規程に基づいて適正かつ自動で適用します。

交通費自動算出

路線情報APIと連動し、IC運賃・通常運賃・特急料金を自動判定。複数訪問先の1日合計も一括算出。

承認ワークフロー

上長承認・経理確認の多段階フロー。Slack / Teams / メールで通知、ワンタップ承認、差戻しコメント、代理承認・履歴記録に対応。

会計ソフト連携

freee会計 / マネーフォワードクラウド / 弥生会計 / 勘定奉行へAPIで仕訳データを自動エクスポート。CSVカスタムフォーマットも対応。

領収書OCR（次回アップデート搭載予定）

領収書撮影でのOCR自動データ化・インボイス登録番号抽出・電子帳簿保存法タイムスタンプ対応は、次回アップデートで搭載予定。リリース当初は領収書画像の添付保存（手動入力ベース）でご利用いただけます。

機能	内容
訪問先の自動記録（全自動）	GPS / Bluetoothビーコンで「いつ・どこに・どれだけ滞在したか」を自動ログ。アプリを入れているだけで動作し、ユーザーは何も入力する必要がありません。バッテリー消費は最小限。
「日帰り出張」も自動判定	オフィスから離れて顧客先・現場・取引先に行けば、それは出張。トリログは1泊以上の従来型出張だけでなく、日帰りの外出も社内規程に基づいて自動で出張扱いに振り分けます。
旅費規程マスタの自動運用	役職別の日当単価、エリア別の宿泊費上限、日帰り日当、海外出張規程、連泊割引・社用車利用時の控除まで、社内の旅費規程を完全マスタ化。非課税の出張手当を、規程に基づいて適正かつ自動で適用します。
交通費自動算出	路線情報APIと連動し、IC運賃・通常運賃・特急料金を自動判定。複数訪問先の1日合計も一括算出。
承認ワークフロー	上長承認・経理確認の多段階フロー。Slack / Teams / メールで通知、ワンタップ承認、差戻しコメント、代理承認・履歴記録に対応。
会計ソフト連携	freee会計 / マネーフォワードクラウド / 弥生会計 / 勘定奉行へAPIで仕訳データを自動エクスポート。CSVカスタムフォーマットも対応。
領収書OCR（次回アップデート搭載予定）	領収書撮影でのOCR自動データ化・インボイス登録番号抽出・電子帳簿保存法タイムスタンプ対応は、次回アップデートで搭載予定。リリース当初は領収書画像の添付保存（手動入力ベース）でご利用いただけます。

シミュレーション（営業社員1名・月給30万円ベース）

報酬総額のうち月5万円分を出張手当（非課税）として支給する想定で試算したものが下表です。所得税・住民税・社会保険料を含む手取り影響と、会社の社保負担、ならびに精算工数の変化を示しています。

社員1人の年間手取り

導入前: ± 0円
導入後: + 約30万円
変化: 実質賃上げ

会社の社保負担（社員1人）

導入前: ± 0円
導入後: − 約9万円 / 年
変化: 労務コスト減

精算書作成時間

導入前: 90分 / 件
導入後: 8分 / 件
変化: -91%

月末の精算残業

導入前: 月20時間
導入後: 月3時間
変化: -85%

項目	導入前	導入後	変化
社員1人の年間手取り	± 0円	+ 約30万円	実質賃上げ
会社の社保負担（社員1人）	± 0円	− 約9万円 / 年	労務コスト減
精算書作成時間	90分 / 件	8分 / 件	-91%
月末の精算残業	月20時間	月3時間	-85%

※ シミュレーションは標準的な税率・社保料率での試算です。実際の効果は給与水準・出張頻度・規程運用により異なります。

想定ターゲットとセキュリティ

トリログは、営業職・現場監督・コンサルタントなど出張頻度の高い職種が在籍する中堅企業を主な対象としています。特に、給与アップに伴う社保負担増を避けながら社員の手取りを上げたい経営者・人事責任者、建設・運輸・物流の現場主体型ビジネス、商社・SaaS・コンサルなどの営業主体型ビジネス、上場準備や人事制度刷新に取り組む企業にフィットします。

セキュリティ面では、通信は TLS 1.3、保存データは AES-256 で暗号化。 SSO（SAML / OIDC）対応、IPアドレス制限、デバイス認証、操作ログの完全記録に対応し、 Pマーク・ISO27001取得企業の利用にも耐える設計です。電子帳簿保存法・インボイス制度の要件にも完全対応しています。

料金プランと申し込み

料金は、ユーザー数・出張頻度・連携する会計ソフト・規程カスタマイズの範囲に応じて個別にご提案します。 5名規模のスタータープランから、規程の完全電子化・SSO・優先サポートを含むエンタープライズプランまでご用意。30日間の無料トライアルを全プランで提供しており、トライアル中は専任のカスタマーサクセス担当が初期設定（規程マスタ・承認フロー・会計ソフト連携）を伴走サポートします。

「自社の規程に完全に合わせて作り込んでほしい」というご相談にも、リクステップの受託アプリ開発サービスの枠組みで対応可能です。

会社概要

社名: 株式会社リクステップ（RECUSTEP Inc.）
所在地: 大阪府堺市
事業内容: アプリ開発・システム開発・AI/DX 支援・健康経営支援
Web: https://recustep.com

Author

柴悠介

株式会社リクステップ CEO ／ K-Drive株式会社 CTO（最高技術責任者）。シリコンバレーでAI開発エンジニアとして従事した後、日本に帰国。健康経営×AIの領域で、5,174社以上のサポートを支えるシステム基盤の設計・開発を主導。

出張経費自動計算アプリ「トリログ（Trip-log）」を2026年6月1日リリース